Los profesionales médicos de todo el mundo son muy respetados y honrados por sus habilidades para salvar vidas. No es de extrañar que con el rápido aumento de nuevas enfermedades y virus, en los últimos años, la necesidad y la demanda de estos profesionales de la medicina se haya multiplicado. Un enfermero profesional es también un profesional de la medicina que trabaja a un nivel muy preliminar, como un médico, y realiza tareas como examinar a los pacientes, sugerir pruebas de diagnóstico, recetar medicamentos, etc.
Al ser una profesión muy solicitada, los profesionales de la medicina suelen percibir buenos salarios, junto con lucrativos incentivos y otras prestaciones. Con unas perspectivas muy remuneradas y un número limitado de vacantes en las principales instituciones médicas, incluso un pequeño número de vacantes atrae un gran número de solicitudes de candidatos interesados y aptos. Por tanto, es necesario prepararse seriamente, lo que puede hacerse estudiando las preguntas más frecuentes de las entrevistas.
Índice
las 21 mejores preguntas para la entrevista que hay que estudiar
1. Nombra tres enfermedades relacionadas con la deficiencia y las fuentes asociadas a la vitamina B1.
Esta pregunta pretende poner a prueba tus conocimientos básicos en relación con las distintas vitaminas.
Ejemplo de respuesta
Claro, señor, estas son:
| Fuentes de la vitamina B1 | Enfermedades causadas por deficiencias |
| Carne | Beri-beri |
| Avena | Síndrome de Wernicke-Korsakoft |
| Leche y huevos | Parálisis |
2. ¿Cuáles son las dos formas de vitamina A?
Esta pregunta pretende poner a prueba tus conocimientos básicos en relación con las distintas vitaminas.
Ejemplo de respuesta
Señor, las dos formas de la vitamina A son
- Retinol: Este tipo de Vitamina A es necesaria para el buen funcionamiento y mantenimiento de nuestra Retina. Las fuentes principales son el aceite de hígado de bacalao, los productos lácteos y las yemas de huevo.
- Betacaroteno: Este tipo es de origen vegetal y está presente en la clorofila de las plantas. Cuando digerimos las plantas, esta clorofila se convierte en vitamina A dentro de nuestro estómago. Sus fuentes principales son las verduras de hoja verde oscura, las zanahorias, el brócoli, el mango, etc.
3. ¿En qué se diferencia el Sistema Nervioso Periférico del Sistema Nervioso Central?
Esta pregunta pone a prueba tus conocimientos y comprensión del sistema nervioso.
Ejemplo de respuesta
Señor, un sistema nervioso periférico está formado por los nervios craneales, que son los nervios sensoriales (que llevan el mensaje hacia el cerebro) y los nervios motores (que llevan el mensaje desde el cerebro). En cambio, el sistema nervioso central es totalmente diferente y consta de cuatro partes, que son
- Cerebro
- Cerebelo
- Tallo cerebral y
- Diencéfalo
Cada parte del sistema nervioso central realiza una serie de funciones diferentes y es responsable del funcionamiento normal de nuestro cerebro humano y de diversos movimientos.
4. Explica brevemente los cuatro lóbulos presentes en una de nuestras partes del cerebro.
Esta pregunta pone a prueba tus conocimientos y comprensión del cerebro humano y sus diversas partes.
Ejemplo de respuesta
Señor, el cerebro suele dividirse en dos partes, que son el hemisferio derecho y el hemisferio izquierdo, y también se divide en cuatro lóbulos que son:
| Nombres de los lóbulos | Funciones que realizan |
| Lóbulo frontal | Relacionado con la dirección, el control y la influencia de la personalidad. |
| Lóbulo Temporal | Controla nuestras actividades, como la audición, el almacenamiento de la memoria y su rellamada. |
| Lóbulo parietal | Interpreta todas las entradas sensoriales en forma, tamaño, textura, etc. |
| Lóbulo Occipital | Se interpretan todas las entradas visuales. |
5. Nombra las cuatro funciones de la glándula del hipotálamo presentes en nuestro cerebro.
Esta pregunta pone a prueba tus conocimientos y comprensión del cerebro humano y sus distintas partes.
Respuesta de ejemplo
Claro, señor, éstas son
- Controla nuestra temperatura corporal y la mantiene a 98,4 grados Fahrenheit.
- Controla nuestro apetito o hambre
- Mantiene el nivel de agua en nuestro cuerpo
- Mantiene todas las secreciones de la hipófisis
- Controla nuestro ciclo de sueño.
6. Define el tallo cerebral y sus distintas partes En resumen.
Esta pregunta pone a prueba tus conocimientos y comprensión del cerebro humano y sus distintas partes.
Ejemplo de respuesta
Claro, señor. El tronco encefálico es el centro de la respiración y gestiona y controla nuestras actividades cardiovasculares. El tronco cerebral se encarga de unir el cerebro humano con la médula espinal. Se divide en tres partes, que son
- Cerebro medio
- Puente de Varolio y
- Médula oblonga
7. ¿Qué entiendes de los Islotes de Langerhans?
Esta pregunta pone a prueba tu conocimiento y comprensión del Páncreas y sus dos porciones.
Ejemplo de respuesta
Señor, los Islotes de Langerhans están presentes en la porción endocrina del Páncreas. No son más que un conjunto de células que se han denominado Islotes de Langerhans. Este conjunto comprende las importantes células Beta, responsables de la producción de Insulina. Además, también incluye células Alfa, que son responsables de la producción de Glucagón.
8. Nombra la glándula más grande y la más pequeña de nuestro cuerpo e indica la función de cada una de ellas.
Esta pregunta pone a prueba tu conocimiento y comprensión de las distintas glándulas presentes en nuestro cuerpo humano y sus funciones.
Ejemplo de respuesta
Claro, señor, estas son:
| Nombre de las glándulas | Funciones |
| Hígado La glándula más grande | Emulsionar las grasas, descomponiendo las moléculas de grasa más grandes en moléculas de grasa más pequeñas, lo que ayuda a una fácil digestión y absorción de los alimentos. |
| Glándula pituitaria Glándula más pequeña | Produce la hormona del crecimiento, que se conoce como Somato Tropina. |
9. ¿Por qué algunos pacientes necesitan cuidados especiales? ¿Esto equivale a parcialidad?
Esta pregunta pone a prueba tus conocimientos sobre los procedimientos prácticos de trabajo asociados a tu perfil laboral principal.
Ejemplo de respuesta
Señor, los ancianos y los niños son los que necesitan cuidados y atención especiales debido a su incapacidad para cuidarse por completo. En mi opinión, la parcialidad sería, cuando un paciente normal recibe un trato especial debido a su elevada estatura e influencia.
10. Los profesionales de la medicina son ignorantes y altaneros. Comentario.
Esta pregunta critica tu propia profesión que deberías defender dando una respuesta ideal a esta pregunta de la entrevista.
Ejemplo de respuesta
Señor, en mi opinión, esta afirmación es parcialmente cierta, ya que depende de cada individuo ya que todos tienen diferentes atributos, características y patrones de comportamiento. Si me pregunta por mí, no soy nada altivo, sino que siempre mantengo una sonrisa dulce y un encanto, siempre que atiendo a alguno de mis pacientes.
11. ¿Qué causa la hipersecreción y la hiposecreción de las glándulas suprarrenales?
Esta pregunta pone a prueba tus conocimientos y comprensión de los distintos tipos de enfermedades asociadas a nuestro sistema excretor.
Ejemplo de respuesta
Señor, las enfermedades causadas son:
| Causa | Nombre de la enfermedad |
| Hipersecreción | Síndrome de Cushing |
| Hiposecreción | Enfermedad de Addison |
12. ¿Cuáles son las cuatro bases nitrogenadas presentes en nuestro ADN?
Esta pregunta pone a prueba tu conocimiento y comprensión de los distintos tipos de bases nitrogenadas asociadas a nuestro ADN.
Ejemplo de respuesta
Señor, el ADN tiene cuatro bases nitrogenadas que son
- Adenina
- Guanina
- Citosina
- Timina
13. Un enfermero tiene que realizar una gran variedad de tareas en un solo día de trabajo. ¿Cómo priorizas?
Esta es una pregunta habitual en las entrevistas y el entrevistador la hace para determinar tu técnica de priorización. Utilizando una técnica eficaz, puedes ejecutar todas tus tareas y deberes en un tiempo determinado.
14. ¿Cuáles son tus principales puntos débiles como enfermero/a?
Una sesión de entrevista está casi incompleta sin una pregunta de entrevista relacionada con los puntos fuertes y débiles. Esta pregunta es, sin embargo, especial, ya que tienes que citar aquellos puntos débiles que dificultan tu trabajo como enfermero/a. Se trata sin duda de una pregunta negativa, pero para reducir su efecto de negatividad, te aconsejamos que menciones las formas o maneras que debes haber adoptado para eliminar tus puntos débiles.
15. Los fracasos forman parte de la vida. ¿Cómo los manejas?
Esta pregunta es un evaluador de la personalidad y las formas que compartirás con tu entrevistador le ayudarán a analizar y evaluar tu personalidad en general. Manejar los fracasos en la vida de forma eficaz, para que no actúen como un cuello de botella en tu funcionamiento habitual, es un requisito común para todas las organizaciones empresariales. Por tanto, responde siempre a esta pregunta de forma positiva y persuasiva.
16. ¿Qué te motiva a trabajar en tu puesto de trabajo?
Un entrevistador siempre está interesado en conocer los factores y las razones que te impulsan, te motivan y te estimulan a levantarte cada día, llegar a la oficina y trabajar con toda la pasión y el entusiasmo. Estos factores suelen ser personales para un individuo y están muy influenciados por las circunstancias, las condiciones económicas y los deseos personales. Por lo tanto, esto elimina el alcance de cualquier respuesta genérica, y por lo tanto, extiende siempre una respuesta original.
17. ¿Puedes trabajar en equipo? Si es así, ¿cuál es tu cultura de equipo ideal?
Hoy en día el trabajo en equipo es el modo de trabajo preferido y lo adoptan varias organizaciones empresariales destacadas que operan en el mundo. En primer lugar, debes estar preparado y dispuesto a trabajar en un entorno de equipo, ya que es una expectativa común. En segundo lugar, para la otra parte de esta pregunta de la entrevista, debes decir cómo deberían ser los miembros de tu equipo ideal y la cultura. Puede ser de apoyo, menos hablador, serio, etc.
18. ¿Por qué has elegido trabajar con nosotros?
Esta pregunta de la entrevista ayuda al entrevistador a evaluar tu nivel de compromiso y seriedad hacia la empresa. Es un hecho comprobado que los candidatos se presentan a varias organizaciones empresariales simultáneamente, algunas de las cuales son preferidas y otras encuentran su lugar más bajo en la lista de prioridades. La mejor manera de prepararse para esta pregunta de la entrevista es estudiar el sitio web oficial de la empresa y anotar todos los datos y detalles relevantes. Esta información, unida a tus propias preferencias personales respecto a la incorporación a la empresa, servirá como respuesta perfecta e ideal.
19. ¿Cuáles son tus expectativas salariales?
Esta es una pregunta habitual en las entrevistas y al entrevistador siempre le gusta conocer tus expectativas salariales durante la propia sesión de la entrevista. Se trata de una pregunta importante para la entrevista, ya que cualquier cifra extendida al azar puede reducir drásticamente tus posibilidades de selección. Te aconsejamos compartir siempre una horquilla salarial basada en una investigación y un análisis exhaustivos del sector correspondiente.
20. ¿Cuándo puedes empezar con nosotros?
Con esta pregunta, el entrevistador quiere saber cuál es tu fecha prevista de inicio. Esta pregunta no garantiza en absoluto tu selección y sólo requiere que indiques tu disponibilidad. Es cierto que siempre se prefieren los comienzos inmediatos, pero te aconsejamos ser siempre genuino y compartir una fecha real. Además, se requiere que controles tus emociones y mantengas la concentración para dar respuestas nítidas a las demás preguntas de la entrevista.
21.¿Tienes alguna pregunta?
Es habitual que los entrevistadores cierren una sesión de entrevista con esta pregunta. Con esta pregunta de la entrevista, el entrevistador da la oportunidad al candidato de hacer algunas preguntas en relación con la organización, en lo que respecta a la cultura del trabajo, los horarios de trabajo, las prestaciones ofrecidas, etc. Como todas, esta pregunta también es una pregunta de entrevista relevante e importante y debe prepararse con gran celo y entusiasmo. Lee nuestras preguntas modelo a continuación:
- ¿Cuáles son las distintas prestaciones e incentivos que ofrece la empresa a sus empleados fijos?
- ¿Es la política de la empresa conceder permisos pagados a sus empleados?
- Los profesionales de la medicina suelen tener un alto riesgo de contraer virus. ¿Ofrece la empresa un seguro médico a sus médicos y enfermeras de primera línea?
El final de una entrevista es muy importante.