Hoy te ponemos deberes. Pregunta a cualquiera de tus familiares cercanos cómo consiguió su trabajo. Si fue una entrevista presencial que realizó tras presentarse en un lugar designado o una entrevista en vídeo realizada a través de Skype, Zoom o cualquier otra plataforma digital que permita la videollamada. Lo más probable es que la respuesta sea la primera. En los últimos años, se ha producido un tremendo y rápido aumento del nivel tecnológico, que no sólo ha permitido que personas de diferentes países y etnias se acerquen virtualmente, sino que también ha permitido a los entrevistadores examinar la personalidad, la mentalidad y el enfoque de los solicitantes de empleo mientras están sentados en diferentes países o regiones geográficas. Esto ha supuesto un tremendo ahorro en los costes de las organizaciones empresariales y les ha permitido incluso elegir a los candidatos entre una amplia reserva de recursos humanos.
Índice
Un concepto único y preferido
Asistir a una entrevista por vídeo es un concepto completamente diferente y único en comparación con el proceso tradicional de entrevistas presenciales, ya que implica el uso de salas de vídeo, cámaras web y una conexión de banda ancha activa, para garantizar una sesión de entrevistas sin interrupciones. También es el modo preferido de realizar entrevistas hoy en día por el factor coste que supone. Sin embargo, para los puestos más altos, un entrevistador puede preferir preseleccionar a los candidatos basándose en las entrevistas por vídeo para realizar una entrevista en persona más adelante.
Dado que las videoentrevistas son cada vez más populares debido a los importantes beneficios económicos y al ahorro de tiempo, un candidato que busque un trabajo en cualquier institución reputada y conocedora de la tecnología debe prepararse y estar listo para asistir a una sesión de videoentrevista. A continuación te ofrecemos algunos consejos fiables y muy seguidos para superar tu entrevista en vídeo.
Los seis mejores consejos para triunfar en tu videoentrevista
1) Crear un entorno propicio para asistir a las videoentrevistas
Puede que hayas asistido a una entrevista física o tradicional en algún momento de tu vida, y te habrás dado cuenta del decoro del lugar de la entrevista, especialmente del lugar concreto en el que se realizan las sesiones de entrevista. El lugar es tranquilo, disciplinado y, sobre todo, mantiene una sensación de seriedad. Se espera y se requiere que reproduzcas el mismo ambiente en la mayor medida posible. Para ello, sigue los siguientes consejos:
- El fondo de tu cámara web no debe ser demasiado brillante ni demasiado apagado, ya que en ambas situaciones el entrevistador no podrá verte.
- Procura tener una fuente de luz delante de ti, para que tu cara sea claramente visible para el entrevistador.
- El entorno del lugar no debe tener dibujos o colores que no sean fáciles de ver para los entrevistadores, ya que una situación así podría desagradarles o inquietarles.
- Si es posible, enciérrate en una habitación separada que esté libre de cualquier tipo de ruido de fondo.
- Si tienes hijos, aconséjales que te dejen aparte durante unas horas y, en el caso de los animales domésticos, átalos en tu patio trasero. Las distracciones provocadas por los niños o las mascotas pueden molestar e irritar a tu entrevistador, lo que puede perjudicar gravemente tus posibilidades de selección.
- Si tu entrevista tiene lugar durante el día, asegúrate de que te alejas de las ventanas, ya que éstas tienen la capacidad de crear sombras, lo que también compromete la visibilidad virtual de un candidato.
2) Asegura una visibilidad parcial adecuada
Al asistir a una sesión de entrevista en línea o a una entrevista en vídeo, es un requisito necesario poner a la vista la parte superior de tu cuerpo. Para ello, puedes sentarte cómodamente en una silla de oficina y ajustar la cámara de forma que se capte la parte superior de tu cuerpo. Asegúrate de que has comprobado el funcionamiento de la cámara web, el micrófono y los altavoces del dispositivo de comunicación utilizado. Estar sentado en una posición incómoda, con las piernas levantadas, o con la cara de cerca, no es en absoluto recomendable mientras se asiste a una entrevista online.
Consejo maestro
Por tanto, siéntate a una distancia adecuada de la cámara web y asegúrate de que toda la parte superior de tu cuerpo sea visible para tu entrevistador. Con el término parte superior del cuerpo, nos referimos a la parte superior del pecho.
3) Vestirse adecuadamente
Este es el error más común o fundamental que cometen los candidatos que asisten a las entrevistas por vídeo. Dado que se requiere que pongas a la vista sólo la parte superior de tu cuerpo, algunos tipos elegantes, se limitan a llevar una camisa y una corbata. Para la parte inferior, los pantalones formales no son lo habitual para ellos, ya que se supone que no deben mostrar la parte inferior de su cuerpo. Los entrevistadores de todo el mundo han detectado esta elegancia de los candidatos y, por tanto, hoy en día puedes esperar que tu entrevistador te ordene que te pongas de pie y te muestres de pies a cabeza.
Consejo maestro
Por lo tanto, para evitar y salvarte de estas situaciones embarazosas, te recomendamos que lleves siempre un traje de negocios adecuado, con camisa, pantalones y corbata formales. Llevar una vestimenta inadecuada durante una sesión de entrevista puede hacer que tu entrevistador se forme la opinión de que tienes una baja opinión de ti mismo y que careces de la confianza necesaria en ti mismo.
4) Lee el currículum o las notas con precaución
Es habitual que los candidatos preparen notas con las preguntas más frecuentes, lo que les permite repasar rápidamente los puntos importantes. Está muy bien tenerlas delante incluso durante una sesión de entrevista para poder leerlas y revisarlas incluso hasta el último momento. Pero, durante una sesión de entrevista, se te aconseja que no los mires con frecuencia, ya que al hacerlo simplemente estás mostrando a tu entrevistador que no estás bien preparado y que no has revisado bien los temas. En el caso de que un entrevistador sea capaz de enmarcar esa opinión, tus posibilidades de ser seleccionado se reducirían drásticamente.
Consejo maestro
Por lo tanto, mantén tus notas delante de ti durante la sesión de la entrevista, pero intenta no leerlas ni ojearlas en medio de una pregunta. Es posible que tengas un tiempo considerable entre el final y el comienzo de una pregunta de la entrevista, que podrías utilizar para echar un vistazo rápido a esas notas y documentos.
5) Mantén el contacto visual
Cuando estás sentado a kilómetros de distancia de tu entrevistador, no puedes compartir el mismo aura o carisma que cuando estás sentado a su lado. Lo único que os conecta a ambos es el contacto visual. Si no eres capaz de mantener un contacto visual consistente y regular con tu entrevistador, esto simplemente muestra una absoluta falta de confianza y la formación de opiniones negativas con respecto a tus habilidades comunicativas e interpersonales.
Consejo maestro
Por tanto, asegúrate de que respondes a todas las preguntas que te hacen con un alto nivel de confianza y de que eres capaz de mantener un contacto visual constante durante toda la sesión de la entrevista.
6) Asegúrate de que tienes una conexión perfecta
Todo el proceso de asistir a una videoentrevista puede convertirse en una farsa si no tienes una conexión a internet estable y regular. Por lo tanto, tener una conexión a internet activa es el primer y principal requisito para realizar entrevistas online. Sin embargo, hay algunos candidatos que no disponen de los servicios de un proveedor de servicios de banda ancha activo en su zona o simplemente no pueden permitirse los alquileres mensuales. Estos candidatos pueden seguir y leer el consejo maestro.
Consejo maestro
En estos casos, intenta realizar la entrevista a través de dispositivos móviles que tengan un paquete de datos activo y al menos una conexión de banda ancha 3G. Sin embargo, se aconseja por nuestra parte, que compartas tu situación real con tu entrevistador para que se prepare para cualquier fallo inesperado o problema técnico.
Ventajas inherentes a una videoentrevista
Sea cual sea la razón, una entrevista por vídeo parece menos desalentadora y tortuosa en comparación con las sesiones de entrevista habituales. Hay varias ventajas inherentes a la realización de una entrevista online, como por ejemplo
1) No hay tiempo de desplazamiento
La tecnología tiene la capacidad de sorprendernos y sobresaltarnos por completo. Décadas atrás, habría sido realmente difícil para una persona imaginar siquiera asistir a una sesión de entrevista online. Pero gracias a la ciencia y la tecnología, una vez más, se ha demostrado que el sentido común de los humanos está equivocado. Asistir a una sesión de entrevista ahorra tu valioso tiempo de viaje, que puedes utilizar y emplear en revisar tus notas y tu currículum. Además, los candidatos no tienen que preocuparse por llegar al lugar de la entrevista a tiempo. Simplemente pueden asistir a una sesión de entrevista desde la comodidad de su dulce hogar.
2) Reducción de la sensación de ansiedad
Cuando vas a un lugar de entrevistas para poner a prueba tus conocimientos, tus habilidades y tu personalidad, es como ir a un entorno extraño que suele ser poco propicio para tu estilo y tus preferencias. Esta es la razón principal por la que los candidatos se sienten nerviosos y ansiosos. Sin embargo, al asistir a una sesión de entrevistas, se ponen a prueba tus habilidades, pero en un entorno que conoces muy bien. Esto suele aportar una sensación de alivio y socorro, que puede utilizarse para ofrecer una actuación estelar en la entrevista.
3) Menor evaluación del lenguaje corporal
Las entrevistas físicas o en persona tienen la capacidad de juzgar tu lenguaje corporal por completo, ya que estarás completamente visible para tu entrevistador durante todo el transcurso de la sesión de entrevista. Sin embargo, durante una entrevista en vídeo sólo se pueden notar y evaluar tus expresiones faciales, evitando que se noten los gestos de tus manos, piernas y otras extremidades. Puede que golpees constantemente el suelo con los pies en señal de nerviosismo o que aprietes las manos entre las piernas (obviamente sin hacer ruidos fuertes), un entrevistador simplemente no puede verlo.