Infórmate sobre los requisitos, deberes, responsabilidades y habilidades clave que deben figurar en la descripción del puesto de un fabricante de moldes.
Los fabricantes de moldes construyen moldes metálicos para fundición a presión y para dar forma a los plásticos, cerámicas y materiales compuestos que la gente utiliza en su vida cotidiana. Este puesto requiere conocimientos técnicos y mecánicos, así como largas horas de trabajo en la fábrica.
Índice
Plantilla de descripción del puesto de fabricante de moldes
Buscamos un fabricante de moldes cualificado para unirse a nuestro equipo en la creación de moldes de precisión. El fabricante de moldes será responsable de reparar o ajustar los moldes existentes, utilizar herramientas de precisión y planos para crear moldes nuevos, y fundir metales para hacer moldes utilizados en la fundición de metal, arcilla o yeso.
Un fabricante de moldes de éxito debe tener la resistencia física necesaria para pasar largas horas de pie y realizar tareas repetitivas. Un fabricante de moldes de primera categoría tendrá sólidos conocimientos de CAD, así como de máquinas herramienta de control numérico por ordenador.
Responsabilidades del fabricante de moldes:
- Leer planos, seguir instrucciones y utilizar programas CAD para planificar los moldes que deben construirse.
- Crear nuevas herramientas para moldes, fundición a presión y estampación metálica de acuerdo con las especificaciones del equipo de diseño.
- Preparar el equipo y asegurarse de que cada pieza del mismo es adecuada para el diseño del molde previsto.
- Mezclar materiales de modelado y fundir piezas metálicas para crear moldes.
- Mantener y reparar las herramientas y moldes existentes.
- Crear prototipos de productos, dispositivos y plantillas para comprobar la eficacia de los moldes recién creados.
- Analizar y corregir los fallos de funcionamiento de los moldes.
- Desmontaje de moldes para su limpieza y reparación.
Requisitos del fabricante de moldes:
- Título de bachillerato o GED.
- Puede ser ventajoso un título de asociado en fabricación de herramientas o en un campo relacionado.
- Puede ser ventajoso haber completado un programa acreditado de aprendizaje de fabricación de moldes.
- Un mínimo de 2 años de experiencia en fabricación o mantenimiento de moldes.
- Conocimientos profundos de máquinas herramienta de control numérico por ordenador, dispositivos de medición de precisión y otros equipos de taller.
- Gran capacidad de resolución de problemas.
- Buenas aptitudes de aprendizaje activo, gestión del tiempo, comunicación y organización.
- Excelente destreza manual, velocidad muñeca-dedo y firmeza brazo-mano.
- Atención al detalle y capacidad para leer e interpretar planos.
- Capacidad para trabajar con una supervisión mínima.
Las 5 mejores preguntas de la entrevista a un fabricante de moldes, con consejos detallados para los jefes de contratación
Los fabricantes de moldes crean y adaptan moldes para utilizarlos en la fundición de metal, arcilla o yeso para producir piezas de precisión o fabricar moldes. Crearán moldes para su uso en muchas industrias diferentes y deben poseer una amplia gama de habilidades para tener éxito en su trabajo.
Cuando entrevistes a fabricantes de moldes, busca candidatos que demuestren grandes habilidades técnicas y mecánicas, así como una buena destreza manual. Desconfía de los candidatos que carezcan de una gran capacidad matemática y de aprendizaje activo, y de los que sean incapaces de trabajar con una supervisión mínima.
1. ¿Qué has hecho en el último año para mejorar tus habilidades como fabricante de moldes?
Demuestra las habilidades de aprendizaje activo de los candidatos, así como su capacidad para mantenerse al día de las tendencias y técnicas del sector.
2. ¿Qué te motiva en tus tareas diarias como fabricante de moldes?
Ilustra la comprensión que tienen los candidatos de su función y su capacidad para realizar tareas repetitivas.
3. ¿Qué harías si cometieras un error y no hubiera un supervisor a mano?
Muestra la capacidad de los candidatos para resolver problemas, así como su habilidad para trabajar por su cuenta.
4. ¿Puedes compartir una experiencia en la que hayas aprendido a manejar una nueva herramienta de fabricación de moldes?
Demuestra la experiencia laboral previa de los candidatos, así como su capacidad de adaptación y de aprendizaje activo.
5. En tu opinión, ¿qué importancia tiene el CAD en la fabricación de moldes?
Ilustra los conocimientos de los candidatos sobre los programas informáticos utilizados en el diseño, así como su capacidad para aplicarlos a su trabajo.