Infórmate sobre los requisitos, deberes, responsabilidades y aptitudes clave que deben figurar en la descripción de un puesto de lingüista.
Los lingüistas estudian la lengua y los factores que influyen en su uso. Pueden trabajar en varios sectores traduciendo, analizando, investigando e interpretando el lenguaje. Los lingüistas trabajan en la enseñanza, la administración y otros sectores públicos y privados. Sus funciones varían en función de su papel y entorno laboral.
Índice
Plantilla de descripción del puesto de lingüista
Buscamos un lingüista detallista para que se una a nuestro equipo. Las responsabilidades del lingüista incluyen la realización de todas las tareas asignadas por el cliente, que pueden incluir la interpretación del lenguaje hablado y escrito, el análisis de textos, grabaciones de audio y visuales, así como la realización de investigaciones y entrevistas. Deberás ser capaz de formar a lingüistas subalternos y hacer presentaciones si es necesario.
Para tener éxito como lingüista, debes tener una gran capacidad de observación y ser muy consciente de cómo se entrecruzan la lengua y la cultura. Los candidatos destacados comprenden cómo afecta a la lengua la cultura, la raza, la religión y los factores económicos, y también son capaces de identificar pautas y procesar datos.
Responsabilidades del lingüista:
- Comprender las especificaciones del trabajo o del cliente y realizar todas las traducciones, interpretaciones, análisis e investigaciones lingüísticas en consecuencia.
- Identificar y dar sentido a los patrones lingüísticos.
- Realizar transcripciones precisas de grabaciones de audio y tabular datos.
- Analizar documentos y textos y traducir información compleja a un lenguaje sencillo.
- Estudiar lenguas, culturas y sociedades para elaborar políticas lingüísticas nacionales y escolares.
- Colaborar con otros lingüistas y descubrir y documentar el origen de las palabras y la autenticidad de los textos.
- Prestar servicios de traducción e interpretación al gobierno, al ejército y a otros sectores públicos y privados.
- Mantenerse al día de las nuevas investigaciones y avances que influyen en la lengua.
- Formar, contratar y supervisar a lingüistas noveles.
- Asistir a conferencias, charlas y talleres para ampliar tus conocimientos y redes profesionales.
Requisitos del Lingüista:
- Licenciatura en Lingüística o en una disciplina relacionada.
- Es preferible un máster o un doctorado.
- Se recomiendan cursos de idiomas adicionales.
- Dominio de dos o más idiomas.
- Experiencia práctica con programas de traducción y transcripción, así como con MS Office.
- Excelente fluidez lingüística.
- Excelentes dotes de organización, comunicación y escucha activa.
- Pasión por los idiomas y el aprendizaje permanente.
Las 5 preguntas más frecuentes en las entrevistas a lingüistas, con consejos detallados para los jefes de contratación
Los lingüistas trabajan en diversos sectores en los que estudian, interpretan, traducen, analizan e investigan el lenguaje. Pueden trabajar en la educación, la administración pública y otros sectores públicos y privados. Las tareas diarias pueden variar en función de su función, cualificaciones y lugar de trabajo.
Cuando entrevistes a lingüistas, busca candidatos que demuestren conocimientos sobre la lengua y las culturas y que tengan una excelente capacidad de investigación. Desconfía de los que carezcan de curiosidad y se aburran fácilmente con tareas mundanas como el procesamiento de datos.
1. ¿Cuál es el proyecto más gratificante en el que has trabajado como lingüista?
Revela las áreas de interés de los candidatos, su pasión, así como su capacidad para completar un proyecto.
2. ¿Cómo manejas tareas minuciosas como la traducción y la transcripción?
Pone a prueba la disciplina, la concentración y la atención a los detalles.
3. ¿Cuáles considerarías que son los tres aspectos más interesantes de la lengua?
Descubre posibles áreas de especialización, así como los puntos fuertes de los candidatos.
4. Describe una ocasión en la que hayas investigado una cultura concreta. ¿Cómo procediste?
Demuestra la capacidad de investigación, así como la capacidad de planificación y organización.
5. ¿Cómo te ayudará este trabajo a alcanzar tus objetivos profesionales finales?
Destaca los objetivos a largo y corto plazo de los candidatos, así como su potencial.