Infórmate sobre los requisitos, deberes, responsabilidades y habilidades clave que deben figurar en la descripción del puesto de un conductor de empresa.
Los conductores de empresa prestan diversos servicios de transporte, cuya naturaleza depende de la empresa para la que trabajan. Transportan productos, materiales, equipos y personal de la empresa hacia y desde lugares específicos.
Índice
Plantilla de descripción del puesto de conductor de empresa
Buscamos un conductor de empresa fiable que ayude a la empresa en todas las tareas relacionadas con el transporte. Las responsabilidades de los conductores de empresa incluyen dejar y recoger al personal, recoger diversos paquetes y llevar un registro de viajes para anotar las horas de trabajo, el tiempo de viaje y los lugares a los que se viaja. También debe ser capaz de realizar comprobaciones rutinarias del vehículo de la empresa.
Para tener éxito como conductor de empresa, debes asegurarte de que todas las tareas de transporte se realizan puntualmente. Por último, un conductor de empresa de alto rendimiento debe ser capaz de asegurarse de que las direcciones y otros detalles del transporte son correctos antes de emprender cualquier tarea de recogida o entrega.
Responsabilidades del conductor de empresa:
- Transportar con seguridad al personal de la empresa, así como diversos productos y materiales, hacia y desde lugares especificados de manera puntual.
- Ayudar a cargar y descargar el equipaje, los productos y los materiales del personal.
- Ajustar las rutas de viaje para evitar la congestión del tráfico o la construcción de carreteras.
- Informar con prontitud a la empresa de cualquier multa emitida contra el vehículo de la empresa durante las horas de trabajo.
- Asegurarse de que el vehículo de la empresa esté siempre aparcado en zonas que lo permitan para evitar que se lo lleve la grúa.
- Mantener el vehículo de la empresa limpio y en buen estado, lavándolo, limpiándolo y manteniéndolo con regularidad.
- Proporcionar registros horarios precisos de las entradas y salidas de los vehículos de la empresa.
- Informar a la dirección de cualquier accidente, lesión o daño al vehículo.
Requisitos del conductor de empresa:
- Se prefiere diploma de enseñanza secundaria o GED.
- Permiso de conducir en vigor.
- Historial de conducción limpio.
- Conocimientos sólidos de las normas de seguridad vial.
- Conocimiento práctico de las carreteras y rutas locales.
- Capacidad para utilizar mapas, sistemas GPS y manuales del automóvil.
- Capacidad de comunicación eficaz.
- Puntualidad y fiabilidad.
Las 5 mejores preguntas para entrevistar a un conductor de empresa, con consejos detallados para los jefes de contratación
Los conductores de empresa son responsables de prestar diversos servicios de transporte. Dependiendo de las necesidades de la empresa, suelen transportar al personal, productos, materiales y equipos de la empresa desde y hacia lugares específicos.
Al entrevistar a conductores de empresa, el candidato más adecuado demostrará fiabilidad, entusiasmo y un conocimiento práctico de las carreteras y rutas locales. Desconfía de los candidatos con poca energía y escasas dotes de comunicación.
1. ¿Qué hacer si te ves implicado en un accidente con un vehículo de empresa?
Demuestra la honradez del candidato y su capacidad para seguir el protocolo de la empresa.
2. ¿Qué harías en una situación en la que un miembro del personal criticara continuamente tu forma de conducir?
Demuestra la capacidad del candidato para manejar las críticas.
3. ¿Cómo te aseguras de que el personal de la empresa es transportado a tiempo a un lugar determinado?
Pone a prueba la puntualidad y fiabilidad de los candidatos.
4. ¿Qué harías si te perdieras conduciendo un vehículo de la empresa?
Demuestra la capacidad de los candidatos para utilizar sistemas GPS y mapas.
5. ¿Cómo te aseguras de que eres capaz de mantener la concentración durante largos periodos de tiempo?
Pone a prueba la capacidad de concentración del candidato.